各有關(guān)企業(yè)：
　　為深入貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，進(jìn)一步推動新形勢下我國企業(yè)管理現(xiàn)代化和企業(yè)家隊伍建設(shè)，通過表彰和獎勵對中國企業(yè)管理實踐作出杰出貢獻(xiàn)的企業(yè)家，激勵廣大企業(yè)和企業(yè)家積極投身于企業(yè)管理創(chuàng)新事業(yè)，加快管理升級步伐，不斷提高企業(yè)發(fā)展的質(zhì)量和效益，努力實現(xiàn)更高水平發(fā)展。中國企業(yè)管理科學(xué)基金會決定在以往開展“袁寶華企業(yè)管理金獎”評選表彰活動的基礎(chǔ)上，舉辦第八屆“袁寶華企業(yè)管理金獎”（見附件，以下簡稱“管理金獎”）評選活動。該活動是經(jīng)中央、國務(wù)院清理整頓評比、達(dá)標(biāo)、表彰后批準(zhǔn)保留的評選表彰項目，每兩年舉辦一次。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
　　一、對象與范圍
　　在我國工商行政管理部門注冊具有法人地位的國內(nèi)各種所有制、各種規(guī)模企業(yè)的主要領(lǐng)導(dǎo)人（包括董事長、董事局主席、首席執(zhí)行官、總裁、總經(jīng)理等）。
　　二、推薦及申報方式
　　采取有關(guān)單位推薦與企業(yè)家本人所在企業(yè)申報的方式，堅持企業(yè)家本人自愿參加，不增加企業(yè)負(fù)擔(dān)的原則。
　　1、推薦。全國性行業(yè)企業(yè)團(tuán)體，省、自治區(qū)、直轄市企業(yè)聯(lián)合會經(jīng)企業(yè)和本人同意可推薦1名。
　　2、申報。須經(jīng)企業(yè)家本人同意和所屬全國性行業(yè)團(tuán)體或省級政府主管部門確認(rèn)。
　　3、曾經(jīng)推薦和申報但未獲獎的企業(yè)家，本屆可直接進(jìn)入候選人，但須補報一份最新企業(yè)概況和經(jīng)濟效益情況表。
　　三、評選標(biāo)準(zhǔn)
　　“管理金獎”獲獎企業(yè)家必須達(dá)到以下七項標(biāo)準(zhǔn)：
　　1、長期從事企業(yè)管理工作。在企業(yè)高層管理崗位連續(xù)工作五年以上，在社會上有較高知名度。
　　2、具備突出的領(lǐng)導(dǎo)能力和管理能力。包括：戰(zhàn)略決策能力、開拓創(chuàng)新能力、風(fēng)險應(yīng)對能力、溝通協(xié)調(diào)能力、資源整合能力、學(xué)習(xí)和自省能力等。
　　3、堅持袁寶華同志倡導(dǎo)的“以我為主，博采眾長，融合提煉，自成一家”的方針，借鑒吸收世界先進(jìn)管理方法，積極采用信息化等現(xiàn)代管理手段，并根據(jù)我國國情和企業(yè)實際情況，帶領(lǐng)企業(yè)探索創(chuàng)新出了適合企業(yè)自身發(fā)展要求的管理之道，在實踐中創(chuàng)建了獨具特色的管理模式，使企業(yè)管理水平得到有效提升。
　　4、在企業(yè)深化改革、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)型升級、自主創(chuàng)新、技術(shù)進(jìn)步以及品牌與企業(yè)文化建設(shè)等方面，發(fā)揮了重要的影響和推動作用，為打造企業(yè)核心競爭力和創(chuàng)造良好的經(jīng)濟效益作出了獨特貢獻(xiàn)。
　　5、具有強烈的使命感與責(zé)任感，在推動企業(yè)發(fā)展過程中，積極履行社會責(zé)任，在保護(hù)環(huán)境、節(jié)能減排、發(fā)展低碳綠色產(chǎn)業(yè)等方面積極行動，為生態(tài)文明建設(shè)作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。所領(lǐng)導(dǎo)的企業(yè)沒有發(fā)生重大質(zhì)量、安全、環(huán)保事故及重大違規(guī)違紀(jì)行為。
　　6、在任職期間，所在企業(yè)總體上處于平穩(wěn)上升態(tài)勢，其主要經(jīng)濟、技術(shù)指標(biāo)在全國同行業(yè)居于前列，企業(yè)具有較強國際競爭力和可持續(xù)發(fā)展能力。
　　7、注重自身的品德修養(yǎng)，以身作則，率先垂范，具有高尚的人格魅力，贏得了企業(yè)員工的擁護(hù)和社會各界的褒獎與尊敬。
　　四、申報材料
　　1、《管理金獎候選人申報表》（見附件，也可登陸中企聯(lián)合網(wǎng)：www.cec1979.org.cn下載）,候選人簡介及主要業(yè)績（1500字以內(nèi)）。
　　2、“管理金獎”候選人所在企業(yè)經(jīng)濟效益情況表（見附件）。
　　3、公開發(fā)表而且能夠體現(xiàn)本人管理思想的論文、論著，或者相關(guān)的文本材料（包括：記者采訪報導(dǎo)、本人署名的管理論文、本企業(yè)的管理案例等）。
　　4、候選人近期免冠照片及工作照片各一張（電子版）。
　　五、評選程序
　　中國企業(yè)管理科學(xué)基金會專門設(shè)立了“管理金獎”專家委員會和評審委員會，并下設(shè)評選辦公室負(fù)責(zé)具體工作。兩個委員會遵守公開、公正的原則開展工作，并嚴(yán)格按照以下程序進(jìn)行評選：
　　1、申報工作結(jié)束后，由評選辦公室按照要求，對報送的材料進(jìn)行認(rèn)真核實，確定候選人名單。
　　2、評選辦公室組織有關(guān)專家到候選人所在企業(yè)進(jìn)行實地考察調(diào)研，聽取所在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員及職工代表的意見，并征求當(dāng)?shù)卣暗胤狡舐?lián)和所屬行業(yè)協(xié)會的意見，向?qū)＜椅瘑T會提交調(diào)研報告。
　　3、召開專家委員會評審會議。專家按照標(biāo)準(zhǔn)對候選人逐一進(jìn)行評議，并以無記名投票方式進(jìn)行表決，（表決結(jié)果須全體專家委員半數(shù)以上同意為有效）形成入選候選人名單。
　　4、將入選候選人名單及有關(guān)材料在中企聯(lián)合網(wǎng)進(jìn)行公示15天。
　　5、評選辦公室綜合專家委員會評審意見、企業(yè)考察調(diào)研情況及上網(wǎng)公示的反饋意見，形成綜合報告，提交評審委員會進(jìn)行終審。
　　6、召開“管理金獎”評審委員會會議。由評審委員按照評選標(biāo)準(zhǔn)和綜合報告，以無記名投票方式確定獲獎?wù)摺?br/>　　六、發(fā)布與表彰
　　評選結(jié)果由中國企業(yè)管理科學(xué)基金會召開“管理金獎”新聞發(fā)布會，通過全國主要新聞媒體和網(wǎng)站等形式進(jìn)行宣傳，并在全國企業(yè)家活動日大會上舉行“管理金獎”頒獎儀式，向獲獎?wù)哳C發(fā)榮譽證書和金牌。
　　七、申報截止日期
　　第八屆“管理金獎”候選人申報截止日期為2014年1月15日。請將候選人申報材料一式20份，于2014?年1月15日之前寄至中國企業(yè)管理科學(xué)基金會“管理金獎”評選辦公室，同時將電子版材料發(fā)送到jjh@cec1979.org.cn。
　　八、“管理金獎”評選辦公室聯(lián)系方式
　　通訊地址：北京市海淀區(qū)紫竹院南路17號
　　郵政編碼：100048
　　聯(lián) 系 人：胡媛媛、王菲菲
　　聯(lián)系電話:010-68701258,68712713
　　傳??? 真：010-68701946
　　

??? 附：1、袁寶華企業(yè)管理金獎簡介
　　??? 2、袁寶華企業(yè)管理金獎候選人申報表
　　??? 3、袁寶華企業(yè)管理金獎候選人所在單位經(jīng)濟效益情況表
　　
　　?????????????????????????????????????????????????????? 二○一三年十一月二十八日